Vielfalt gegen Einfalt - Lebensphasenorientiertes Arbeiten

Ein Schlüssel gegen den Fachkräftemangel ist das Lebensphasen-orientierte Arbeiten. Gibt es in Ihren Unternehmen schon Klarheit zu diesem Begriff und konkrete Ansätze, wie dies ermöglicht wird?

Wo sehen Sie die größere Herausforderung - die Integration der Gen Z oder der immer älter werdenden Belegschaft? Weshalb? Wie gehen Sie konkret mit beiden Herausforderungen um?

Vielfalt, so hört man oft, bringt ja viele Vorteile mit sich. Welche Herausforderungen sehen Sie in einem Mehr an Vielfalt und wie begegnen Sie diesen?

All unsere Diskussionen um mehr Vielfalt, Future of Work etc. finden häufig in einem White Collar Elfenbeinturm statt. Welche konkreten Ansätze sehen Sie oder setzen Sie bereits um, um auch die vielen Arbeiter:innen, also die Blue Collars, einzubeziehen?

Vortragende: Alexander Hochmeier, Vice President Information Technology & Security FACC AG & Hermann Sporrer, Co Founder Sheconomy